Administración y Gestión

Curso de Estrategias para desarrollar la resiliencia

Presentación

La vida siempre nos depara nuevos retos y adversidades (es decir, situaciones novedosas y por ello dificultosas) en cualquier ámbito de nuestra vida.

Es normal que cualquier dificultad o adversidad nos pueda llegar a provocar ansiedad y miedos, pudiendo afectar a nuestra autoestima si no somos capaces de afrontarla debidamente.

Si no somos capaces de afrontar las adversidades, terminarán afectándonos a nivel psicológico y personal, puesto que no lograremos alcanzar nuestras metas personales, nos costará salir adelante y acabará afectándonos en nuestras relaciones sociales.

Es importante aprender estrategias psicológicas y prácticas que nos permitan afrontar estas adversidades de manera positiva, de forma que todos los retos y dificultades sean vistos como oportunidades de aprendizaje y de desarrollo personal. Así finalmente lograremos alcanzar nuestros objetivos personales, profesionales y académicos.

Trabajadores de la Administración pública, Trabajadores del sector privado, así como cualquier persona que desee saber más sobre la resiliencia y cómo aprender a ser más resiliente.

Al finalizar el curso, el alumnado será capaz de llevar a cabo estrategias que les permitan afrontar las diferentes adversidades que les depara la vida cotidiana, el trabajo y los estudios, de manera que sean capaces de afrontar las dificultades como retos y oportunidades para el aprendizaje, logrando así alcanzar sus metas personales, profesionales y académicas.

No es necesario cumplir con ningún requisito específico para poder realizar este curso.

Contenidos

  • Introducción
  • Qué es la resiliencia
  • Características de una persona resiliente
  • Personalidad resistente
  • Tipos de resiliencia
  • Resumen
  • La resiliencia: definición y relevancia en los cambios de la vida
  • Situaciones que requieren resiliencia
  • Capacidades y recursos para afrontar cambios
  • Habilidades para enfrentar dificultades y actitud ante la incertidumbre
  • Introducción y definición de resiliencia
  • Ejemplos de situaciones que requieren resiliencia
  • Capacidades individuales y apoyo social para la resiliencia
  • Habilidades para afrontar cambios y la incertidumbre
  • Los pilares de la resiliencia
  • Fuentes interactivas de la resiliencia
  • Estrategias para ayudarnos a ser más resilientes
  • Enfoque de riesgo VS Enfoque de resiliencia
  • Factores resilientes: Factores de riesgo y mecanismos protectores
  • Estrategias para aprender a ser más positivos y reinterpretar en positivo
  • Resumen
  • Qué es la depresión
  • Características y síntomas de la depresión
  • Causas de la depresión
  • Consecuencias de la depresión
  • Estrategias para superar la depresión
  • Resumen
  • Qué es el estrés
  • Factores desencadenantes del estrés laboral
  • Factores psicosociales
  • Factores moduladores
  • El Síndrome de «Burnout»
  • Relaciones entre resistencia al estrés y resiliencia
  • Estrategias para combatir el estrés laboral
  • Resumen
  • El Mindfulness
  • Técnicas de respiración
  • El yoga para la toma de consciencia del cuerpo
  • Atención corporal
  • Ejercicios de concentración
  • Visualización
  • La meditación
  • Otras estrategias para lograr la relajación
  • Resumen
  • Qué es el acoso laboral
  • Tipos de mobbing
  • Estrategias de acoso empleadas contra la víctima
  • Estrategias para afrontar un caso de mobbing
  • Resiliencia en el trabajo y superación del mobbing
  • Resumen
  • Qué es la resiliencia académica
  • Estrategias para trabajar la resiliencia en el aprendizaje
  • Estrategias para reducir el estrés durante el estudio
  • Estrategias para desarrollar la tolerancia a las frustraciones
  • Resumen

Detalles del curso

35 horas de formación online
7 unidades de aprendizaje
31 prácticas
105 min. de vídeo
7 test de evaluación
Certificado de aprovechamiento
Sin horarios

120,00 

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